Benefity

Rejs po Morzu Bałtyckim - z miesiecznikiem „Benefit” i Premium Yachting

W pierwszym numerze miesięcznika „Benefit” ogłosiliśmy konkurs, w którym nagrodą był udział w rejsie po Morzu Bałtyckim. Uczestnicy konkursu odpowiadali na pytanie: dlaczego warto motywować pracowników.

MultiTeatr – kulturalna motywacja dla pracowników

Pracownicy oczekują urozmaicania programów kafeteryjnych, a pracodawcy poszukują na rynku usług, które można finansować ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS). Osoby aktywne, które chcą się rozwijać intelektualnie, a także kochają sztukę, już dziś mogą liczyć na dedykowane im oferty świadczeń pozapłacowych.

Benefity w Europie Zachodniej

Elastyczne programy benefitów dają pracownikom możliwość decydowania o tym, co ma zawierać ich pakiet świadczeń, są one bardzo efektywnym motywatorem wyjątkowo skutecznym orężem w walce o najbardziej utalentowanych pracowników.Elastyczne programy benefitów dają pracownikom możliwość decydowania o tym, co ma zawierać ich pakiet świadczeń, są one bardzo efektywnym motywatorem wyjątkowo skutecznym orężem w walce o najbardziej utalentowanych pracowników.

Zaangażowanie na wagę złota

Pracowników firm produkcyjnych nie zawsze łatwo jest zmotywować. Zazwyczaj oczekują oni wyższych pensji, których firma nie może nieustannie podnosić. Pracodawcy muszą więc skupić się na zwiększeniu zaangażowania pracowników w sprawy firmy.

Miarą szefa kuchni jest jego zespół!

Karol Okrasa

Pobierz wydanie 03/2019

Ta strona wykorzystuje pliki cookies (niewielkie pliki tekstowe przechowywane przez przeglądarkę internetową na urządzeniu użytkownika) m.in. do analizy statystycznej ruchu, dopasowania wyglądu i treści strony do indywidualnych potrzeb użytkownika. Pozostawiając w ustawieniach przeglądarki włączoną obsługę plików cookies wyrażasz zgodę na ich użycie. Jeśli nie zgadzasz się na wykorzystanie plików cookies zmień ustawienia swojej przeglądarki. Więcej znajdziesz w Polityce Prywatności.